أطلقت إريكسون برنامجها التدريبي للخريجين الجدد Gen-E في منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا، بهدف توفير فرص تعلم وتطوير مهني عالمية المستوى للمواهب الشابة في المنطقة.
- اقرأ أيضاً: ماجد الفطيم تضم 7 شركات ناشئة في تقنيات المناخ والعلامات التجارية من برنامج Launchpad
- اقرأ أيضاً: برنامج شباب أديبك: ورش وبرامج لاعداد الشباب لتشكيل مستقبل الطاقة النظيفة
- اقرأ أيضاً: اطلاق برنامج منحة سعود بن صقر للصحافة الإذاعية والإنتاج التلفزيوني لتدريب الاعلاميين
تدريب منظم للمواهب
ويوفر برنامج إريكسون للخريجين الجدد Gen-E ،تدريباً منظماً لتطوير المواهب وتعزيز قدرات الشباب بالتعاون مع خبراء الصناعة في مجال تكنولوجيا المعلومات والاتصالات.
وسيشرع الخريجون الذين ينضمون إلى هذا البرنامج الذي ينطوي على خطط نمو تجريبية مصممة خصيصاً، في رحلة مهنية مبكّرة تتضمن سلسلة من الدورات التدريبية والتناوب في مناصب وظيفية تدريبية متنوعة، والإرشاد والتوجيه، بالإضافة إلى اكتساب المهارات في مجالات حيوية، مثل إنترنت الأشياء وتقنيات الجيل الخامس وغيرها من التقنيات الحديثة.
من التدريب الى وظائف مرموقة
وأشارت سينا إرتن، نائب الرئيس ورئيس قسم الموارد البشرية في إريكسون الشرق الأوسط وأفريقيا، الى انضمام مئات الخريجين برامج تدريب الخريجين في منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا، منذ اطلاقه، حيث تقلدوا فيما بعد مناصب مختلفة في العديد من بلدان المنطقة، كما تمكنوا فيها من تحقيق إنجازات وخطوات كبيرة على صعيد في حياتهم المهنية.
التسجيل في البرنامج
يمكن للخريجين المهتمين بالانضمام إلى هذا البرنامج من البحرين ومصر، التسجيل عبر هذا الرابط عن طريق كتابة كلمة (Gen-E) في مربع البحث واختيار البلدان التي يرغبون بالانضمام إلى البرنامج المتاح فيها.
